Join the Conversation

Learn More

订阅

  • 请在下面选择以便您能通过邮件或者RSS阅读器收到更新讯息

邮件提醒

 

相关链接

Add to Google Reader or Homepage

« February 2012 | Main | April 2012 »

11 posts from March 2012

03/31/2012

生命在于绿色,希望在于绿色

Tree 1

Tree 2

    阳春三月,春意盎然,鸟语花香,正是植树好时节!位于南区的万豪旗下中国酒店积极开展了“绿化社区,一人一树”的大型社区植树活动,酒店客人和员工积极参与,体现了万豪贡献社区的服务精神。利用“植树节”的契机,中国大酒店、惠州万丽酒店、金茂深圳JW万豪酒店、广州天河万豪酒店、三亚丽思卡尔顿酒店鼓励客人和员工开展义务种树活动。大家投入到锄草、修枝、挖坑、翻土、浇水等一系列劳动中,在经过数小时的辛勤劳动后,望着满是绿意的社区环境,人人都倍感欣慰。

     值得赞扬的是,除了具体参与种树活动,在上海区的万豪旗下的酒店一直与“根与芽”组织紧密合作,参与酒店的绿色会议、绿色环境评估项目、内蒙古植树项目等活动,取得了不同凡响的社会效应。我们希望更多的员工和客人支持并参与绿色活动、提倡低碳的生活方式,让我们的生活和社区更加美好!~ Joy

Read more

03/29/2012

“启航者”管理培训项目在线申请已正式启动!

 Picture1
  

 

 现在“启航者”管理培训项目(Voyage Management Training Program) 在线申请已经正式开始,我们欢迎应届或者历届本科毕业生登录www.marriott.com/careers,申请以下你所感兴趣的一个部门,申请截止日期为2012年4月30日。

  • *登录www.marriott.com/careers
  • *点击"Apply Now"
  • *在  ‘Search for available positions’ 一栏中,点击“Management Positions Worldwide and Non-Management Positions in the United States and Canada"
  • *如果你在"My Account"中已经创建好自己的信息,可以直接申请。如还没有,请点击"My Account"建立自己的账户,并上传自己的最新简历。

简历中请务必包括以下信息:

 

•  本科毕业的时间(年和月)
•  毕业大学、所获的学位
• 有效的个人邮箱和联系电话
• 如有实习或者工作经验,请在简历中注明
• 目前在中国大陆居住的城市
• 简历中英文都可

为了方便大家搜索,以下是 “启航者”部门的职位代码:

Voyage - AP- Finance                                12000G9S

Voyage - AP -F&B Service                        12000G9T

Voyage - AP - Revenue                             12000G9V

Voyage - AP - Rooms Operations             12000G9X

    如在申请过程中有任何问题,请随时在留言栏里告诉我们。诚邀各届优秀学生加盟“启航者”项目!~Joy

    请下载以下文件,以便了解如何上传简历。(点击"My job page", 然后点击"access my profile")Download How To Upload your CV

Read more

03/27/2012

与你分享---万豪集团南中国区酒店的最新动向

Clip_image001         近期,万豪南中国区包括金茂深圳JW万豪酒店,广州中国大酒店,金茂三亚丽思卡尔顿酒店,深圳星河丽思卡尔顿酒店,惠州富力万丽酒店,南宁鑫伟万豪酒店,深圳欢乐海岸万豪行政公寓,广州正佳广场万豪酒店在内的8家姐妹酒店的人力资源总监们齐聚金茂深圳JW万豪酒店,讨论并分享各酒店中的最新动向与信息,现在与你们一同分享:

         首先万豪新的招聘系统“万豪全球招聘系统,即GRS系统正式投入使用。该系统完善旧系统的局限性,让求职者能更全面,更快捷地了解相关的职位信息并且也免去了在线申请过程中重复的步骤。对于招聘者来说也易于发现和全面地管理应聘者的信息。

         再者万豪集团非常注重人才的培养发展与招募。我们有意推动万豪集团旗下不同品牌酒店员工之间的交叉培训促进各方的交流学习与资源共享,另外对于管理层的员工我们还会为其提供“核心管理培训” 或前往其他姐妹酒店学习的机会。为了让外界对于我们集团有更多的了解和吸引更多的人才,在不久的将来我们会组织酒店开放日,校园访问和接待学生参观等一系列的活动,诚挚希望届时能见到各位的身影。

         此外还有激动人心的酒店开业信息,我们位于广州天河商务区中心位置,距离广州火车站仅有5分钟车程的广州正佳广场万豪酒店即将正式营业。而拥有优越的地理位置,美丽江景尽收眼底的惠州富力万丽酒店也马上投入营运。同样深圳欢乐海岸万豪行政公寓是国内第一个以海洋文化为主题,集生态、旅游、娱乐、购物、酒店等多元化产业于一体的都市娱乐项目,也是继深圳丽星河思卡尔顿酒店及金茂深圳JW万豪酒店开业之后,万豪集团进驻深圳的首个高级行政公寓,它即将很快与大家正式见面了。

         万豪集团致力于为各位提供展示才华的舞台,有意加入万豪的人才,请浏 览www.marriott.com/chinacareers 进行职位搜索和网上申请。       ~ Helen

Read more

03/21/2012

金茂三亚丽思卡尔顿酒店总经理谷杰先生作客美国英语项目

Untitled

    在三亚百年职校,今天就像以往的周三一样,是美国英语项目Access课, 却迎来的是一张陌生的面孔-- 金茂三亚丽思卡尔顿酒店的总经理谷杰先生(Michel Goget)。在座的同学都怀着一份期待和兴奋,期待着这位总经理给我们带来的讲课内容。在几句简单的开场白结束后,今天的课程正式开始。

    谷杰先生在讲课的内容中包括了服务业的总揽和丽思卡尔顿酒店的文化。他耐心的给我们讲解了是什么使得丽思卡尔顿酒店成为了全球范围内奢华体验的首要提供者和帮助金茂三亚丽思卡尔顿获取成功的五大关键成功因素—最杰出的服务(to be earned everyday)、最优质的产品(to be maintained)、最佳的位置(keep it environmental friendly)、品牌效应(to leverage and enhance)、市场销售策略(to yield premium rate),而这些方法在未来对各位同学也是十分的有用的。

    从谷杰先生的讲课中,同学们了解到他在14岁的时候和我们一样在一所中职学校学习,从事厨师工作,那时梦想开一家属于自己的餐厅。23岁时,他毅然选择了回学校深造,去学习更高的管理技能,因为他有梦!谷杰先生在谈到这个话题的时候说了这样的一句话:“保持自身的一份好奇心,关注世界,对世界多一份期待,遇到困难时,坚信自己的目标。选择一份正确且适合的行业,相信自己,你也许每天做不到你的最佳状态,但你的成功在于每一天比你的竞争对手略强一点点,所以就一定要紧跟自己的目标,必须时刻保持关注力、凝聚力、善待他人!”他立志在40岁的时候要当上酒店总经理,但是在他39岁时就已经实现了。他做到了!因为他就是这样一步步走过来的!他用切身经历鼓励着每一位同学!

  谷杰先生现年已经62岁了,但是看起来体格非常健壮,每天早上他都会坚持锻炼身体。“生命在于运动”。当同学们问他退休后的规划时,他面露微笑十分惬意的说了一句:“打高尔夫!”他率真的笑容和热爱生活的态度感染了在座的每一位同学。临行之际,各位同学与谷杰先生一起在校训墙外合影留念,谷杰先生还准备了酒店精心烘焙的西点。

讲课结束后,各位同学立即投入紧张的学习状态了,因为大家都知道:是时候该为“明天”奋斗了!(资料来源:三亚丽思卡尔顿酒店)

Read more

03/20/2012

万豪中国2012年 “启航者”管理培训项目全面启动

    Picture1
    万豪中国于2011年在财务部和营运收益部成功地推出了启航者管理培训生发展项目!我们致力于发展本土人才,与他们齐手并进,共创似锦前程。随着万豪在中国持续稳定的发展,我们现隆重宣布2012年继续在财务部营运收益部房务部餐饮服务部推出启航者项目。

 与万豪国际一起,开创你的世界!

 甄选条件

     “启航者”管理培训项目招募所有致力于在酒店行业发展的毕业生(应届或者历届)。以下是我们招募管理培训生的主要条件:

* 中国籍员工 (持有效大陆居民身份证)

* 中英文书面和口语流利

* 表达清晰、自信笃定、果敢敬业

* 性格独立并具有良好的团队精神

* 在中国大陆愿意去不同城市工作

* 对于在酒店行业发展充满热情

* 共享万豪价值观

* 尊重认可中国文化

 教育背景

     我们欢迎所有专业的本科或以上学历的毕业生,但同时会着重考虑酒店管理专业、商务专业。财务部优先考虑财务或金融专业的本科毕业生 

 

网上申请流程

     所有启航者管理培训项目的职位空缺会自2012年3月29日在www.marriott.com/careers上发布,截止日期为2012年4月30日

     于2012年3月29日起,请登录www.marriott.com/careers,在酒店职位搜索栏中键入以下任一你想申请的启航者部门职位代码:

Voyage–AP-Finance

Voyage–AP-Rooms Operations

Voyage–AP-F&B Service

Voyage–AP-Revenue Management

 现在你需要做什么?

     从即日起,随时可以登录www.marriott.com/careers 在系统里建立你完整的个人账户,从2012年3月29日起,可以随时通过职位代码进行网上申请,并完成网上测试。

     请根据以下步骤在系统里创建你的账户,上传你的简历:

*  登录www.marriott.com/careers

* 点击 “Apply Now ”

* 在‘Search for available positions’ 一栏中,点击“Management Positions Worldwide and Non-Management Positions in the United States and Canada ”

*  点击‘My Account’创建新的账户或者登录你已有的账户

* 阅读并理解保密声明,如果你同意,请点击同意

* 如果你在系统中已有账户,请更新你的账户信息。或者,重新建立账户,并上传个人简历。

 在更新简历时,务必请包括以下信息:

*  毕业的时间(年和月)

*  毕业大学、所获的学位

* 有效的个人邮箱和联系电话

*  如有实习或者工作经验,请在简历中注明

* 目前在中国大陆居住的城市

* 简历中英文都可

*  请申请一个你最感兴趣的管理培训生部门

 从2012年3月29日起,登录系统,进行网上申请,截止时间为2012年4月30日

    如你对“启航者”管理培训项目有任何疑问,欢迎留言给我们。~ Joy

English version is available to download here:

Download Voyage China Online Application Flyer

Read more

03/19/2012

用音乐来充电 -- 中国时尚杂志专访梁文蓉女士(Lenny Lio)

Lenny
    金茂三亚丽思卡尔顿酒店的人力资源总监梁文蓉女士接受中国时尚杂志的采访,她用音乐来保持职场激情的故事被刊登在十二月份的中国时尚杂志上。

     梁女士喜欢别人称呼她为Lenny,她来自印度尼西亚。虽然她出生和成长在印度尼西亚,但她的根在中国,她的祖父母都来自中国海南琼海。

     Lenny在丽思卡尔顿酒店公司的职业生涯跨越15年,1996年7月她在巴厘岛丽思卡尔顿酒店做为人力资源助理开始她的职业生涯,至2002年2月提升为人力资源总监。

    2007年9月她调转到三亚参与丽思卡尔顿酒店公司在中国的第一家度假酒店 - 金茂三亚丽思卡尔顿酒店的开业(www.ritzcarlton.com/en/properties/sanya/default.htm)。她在丽思卡尔顿的职业生涯中已参与了5家酒店的开业。

     “当中国时尚杂志开始要采访我时,我有些犹豫,我不认为我有什么特别的故事可以介绍给读者,但接下来我想到公司一直教导我每个人都是独一无二的,都可以有所作为。因此我想如果我分享我的经验及成功的秘诀,这将会鼓励他人打开心扉分享他们的故事。

     “来中国一直是我一生中最好的选择之一,在这里的生活经历拓宽了我的视野,并发挥出我最好的方面。我由衷感谢公司提供给我许多的机会,并期待在这个博客里与我的同事进行联系。”

    “ 正如我们用印度尼西亚语说的 “Sampai Jumpa Lagi” (期待下次相聚,再见) ”

        谢谢Lenny和我们分享她的职业心得,我们也期待更多的故事发布在我们万豪中国的博客网站上。

Read more

03/16/2012

新的全球招聘系统已投入使用

    至2012年2月,万豪新的招聘系统“万豪全球招聘系统,即GRS系统”正式投入使用。该系统以更加智能化的方式,让应聘者能更全面,更快捷地了解职位的相关信息,以及完成在线申请的所需步骤。 该系统也为招聘者提供了一个高效率的应聘者管理平台。

     目前该系统只用于亚太区万豪的经理级别以及部分销售部门的非经理级别职位。应聘者在申请的过程中,需要提交一些与职位申请的相关信息,例如工作经验、学历背景。在成功申请职位后,符合条件的应聘者,会收到系统在线评估的邀请函。对于不同的应聘者来说,申请相同的职位,所需要完成的评估是一致的。应聘者所提交的相关信息将被保存在系统内部,如其再次申请相关职位且信息没有更新,则无需再次填写相关内容,系统将自动将账号内的相关信息提交到招聘人员处。该优点提高了应聘者再次申请的效率。

     作为招聘者而言,该系统能自动发出评估邀请、确认以及拒绝的通知。并且在相关的人力资源系统里,做出相应的调整。在被允许的情况下,招聘者能在一定程度上做到资源共享,以做到更多更快速地寻找合适的人选,避免了人为的遗漏。

    如您在申请经理级别或者销售部门非经理职位的过程中,遇到任何问题,请在留言栏里和我们互动

Read more

03/13/2012

“启航者”管理培训生-Edward Yan的故事

Picture1

万豪于2011年在中国区成功推出了 “启航者”管理培训生项目,该项目是为期24个月,以酒店为工作地点的全职项目。每年我们都招募应届毕业生,经过一系列甄选,最终入选的管理培训生在成功完成项目之后,我们的目标是将他们晋升为初级经理或者担任专业职位。

目前万豪中国有16名“启航者”管理培训生在不同酒店积极参与此项目的专业培训,他们分别属于财务部、营运收益部、房务部和餐饮服务部。今年,我们即将会招募更多的有志之士加入这一项目,让我们分享一下“启航者”Edward的万豪故事。。。

_MG_2041_R

我是Edward。

我是财务部的管理培训生,现就职于北京海航大厦万豪酒店。

2010年6月大学毕业后,我有幸加入到万丽天津宾馆,因为万豪集团自始至终是我心中最理想也最优秀的工作场所。

我尊重并且践行万豪文化,其“公平、尊重、信任、正直、诚实、关怀”的六大核心价值时刻铭记在心,鼓励我不断前行。

我非常兴奋能在2011年被选为财务部的“启航者”管理培训生,为了能在此项目中获得成功,一定要展现出强烈的自学态度、专业的工作技能、优秀的领导能力,从而成为未来出色的团队领袖。

我想说:万豪是我工作的首家公司,也注定是最后一家。。。

我是一名万豪人!

我们都属于万豪大家庭!

English Version is available here:

Download Career Story of Edward Yan

Read more

03/09/2012

北京富力万丽酒店“展现万丽新形象”

Ren. Capital

“无论您因何而来,您总会发现一些美妙新颖的事物” – 万丽品牌的信念。在过去的时间里万丽品牌华丽转身成为“Lifestyle” (生活时尚)品牌,期望为万丽的客人“探索者”提供趣意、地道、独特的体验。而作为万丽品牌的大使-万丽酒店的员工,将以全新的万丽新形象展现在我们客人面前。为了帮助员工打造切合品牌的万丽新形象,北京富力万丽酒店开展了“月度美甲护手,精剪美发”的活动。此活动在酒店引起巨大反响,大使们踊跃参加。同时,在季度员工大会上,酒店开展了“最佳万丽形象选举”活动,最终投票选出五名形象代表。通过此类活动,品牌大使们更深刻的理解了“Lifestyle”品牌以及品牌形象标准。

    北京富力万丽酒店的成功典范也可以为其他酒店在员工的仪容仪表标准方面提供一些参考,如你有心得要和大家分享,请在留言版里告诉我们。~ Joy

(资料来源:北京富力万丽酒店人事部)

Read more

03/04/2012

营运部门“启航者”入职培训

   Picture 001

     近日,在上海新发展亚太万豪酒店成功的完成了“启航者”营运部门管理培训生入职培训。

     从万豪集团内部选拔的6位管理培训生于2月27日入住该酒店,与上海区7位人事总监共进晚餐,畅谈职业发展和万豪文化。在2月28日的入职培训中,酒店的总经理以及一些集团高级管理人员都亲临现场,和管理培训生介绍万豪的发展、集团对他们的期望以及各部门的理念和运作模式等, 同时还分享了他们的职业故事和成功经验。这次的入职培训使6位管理培训生受益匪浅,也为他们即将开始的两年培训和实训打下了良好基础,让他们在扬帆起航前增加了信心。让我们一起祝他们成功!

     本年度下一期“启航者”管理培训生的招聘工作即将拉开帷幕,入选者将在7月份入职。本次招聘将面向应届和历届本科学历以上毕业生,网上申请流程即将启动,请大家关注我们的博客,留意最新资讯,我们期待应届和往届毕业生的踊跃申请。~Joy

Read more